日前，市国防动员办公室印发《关于开展“投身改革强能力 自我革命促提升”实践活动的实施意见》（以下简称《实施意见》），明确要进一步加强国防动员工作能力建设、加快释放国防动员体制改革效能。
要深入贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神以及对国防动员、人民防空工作的重要指示批示精神，巩固拓展主题教育成果，始终保持自我革命的清醒坚定、坚韧执着，积极投身改革，主动提升能力，不断强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，着力促进理念更新、作风转变、能力提升，着力破解思维定势、习惯做法、路径依赖，切实补短板、固长板、创优势，聚力推动全市国防动员建设高质量发展。各级要提高政治站位，深化思想发动，建好用好市国动办党组“一牵引五支撑”理论武装路径，扎实做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，充分调动干部职工参加实践活动的积极性主动性创造性。要把握总体定位，认清职能转变、体制转换、队伍转型的发展所需，认清统筹规划、综合协调、督导落实的职责所在，引导干部职工增强融入改革、投身改革、适应改革的责任感使命感紧迫感。要找准实践落位，坚持问题导向和实践导向相统一，在解放思想中统一思想、在直面问题中解决问题，鲜明树立重实干、做实功、求实效的导向，引领带动广大干部职工抓紧造势起势塑势的“奋力一跳”。要强化教育培训，常态化组织专题研讨，多渠道开展业务培训，注重培养国动动员专业思维、专业素养、专业能力、专业精神。举办“国动小讲堂”，围绕近年来全市国动系统重大改革、重要事件、重点人物，选取“强能精技·忠诚履职”的典型案例，通过小切口反映大主题、小故事讲述大道理、小岗位彰显大作为。选树一批行家里手、业务能手、技能高手、创新好手，讲好身边事，激励身边人。扎实开展集中性纪律教育，一以贯之筑牢廉政风险防范堤坝。要积极搭建“展现风采的舞台、比学赶超的擂台、切磋技艺的平台”，激励干部职工担当实干，干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行。
开展优秀案例汇报和经验交流，带动干部职工在学中干、干中学，学以致用、学用相长。
完善年轻干部岗位带教制度，以老带新、结对指导、突出实操，着力培养岗位“多面手”。
探索市、区国动办双向实践锻炼机制，积极推动跨部门、跨单位、跨条块交流锻炼。
打造岗位建功平台，围绕年度重点工作和重大任务，深入开展机关先锋行动，培树一批岗位建功行业先锋“岗位之星”。
要立足改革发展需求和遂行任务需要，组建各类攻坚团队、专班或项目组，勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头，敢于“揭榜挂帅”“赛马争先”，在推动国动建设提档加速、全面起势中作表率、当示范，抓落实、出成果。围绕重大课题，组建攻关团队，专研对策措施；围绕重要任务，组建项目团队，狠抓落地见效；围绕重点领域，组建研究团队，深耕专业，争当行家。积极组建跨军地跨部门跨领域团队，市区联动、部门联手、行业联合，健全军地协调机制，吸纳专业力量参与。
要营造“比学赶超、竞相出彩”良好氛围，坚持以比促训、以训促建，围绕全市国动办系统特色专业、重大演训、专项任务等方面，在开展群众性练兵基础上，市、区国动办按条线、分专业联动组织专业技能比武。
组织重大项目观摩、创新成果展示、典型经验交流、先进事迹介绍，引导干部职工学习先进、崇尚先进、争当先进。
结合模范机关创建、年度训练先进表彰、“岗位之星”评选等，及时总结展示实践活动成效。
实践活动在全市国动办系统干部职工中开展，时间为2024年3月至12月。各单位各部门主要负责人要坚持示范带动、注重统筹、上下联动，确保实践活动与重点工作两不误、两促进。要认真总结实践活动中的经验做法，宣传正面典型，推广先进经验，彰显辐射效应。
供稿：直属机关党委